2018年的酷暑正在持续，福州市环卫处严格落实国家《防暑降温措施管理办法》及相关规定，组织各区环卫部门持续落实防暑降温相关工作，加强对高温天气环卫工人作业的劳动保护。

　　一是落实避峰作业，发挥机械化作业优势。在确保环境卫生干净整洁的同时，通过避峰作业减轻环卫工人劳动强度，环卫工人高温时段可到城市管理驿站或阴凉地避暑降温。日最高气温达到37℃以上时，采取停止室外露天作业等措施。通过提高机械化作业率、高温时段增加路面洒水降温降尘频次等，减轻一线环卫工人劳动强度，提高环卫保洁效率。

　　二是建立城市工人休息室，拓展户外职工爱心服务点。在福州市城区建立了城市工人休息室，配置有桌椅、空调、风扇、洗手台、电热水壶、急救药品箱、微波炉等设备设施及防暑降温用品，为环卫工人提供休息、纳凉解暑、饮水用餐的场地。目前，福州市城区已建立城市工人休息室101座。此外，福州市总工会发动基层工会、爱心企业等为包括环卫工人在内的户外职工设立了爱心服务点387个。

　　三是加强防暑降温慰问关爱工作。联合各级群团组织、爱心企业开展“夏送清凉”等关爱环卫工人活动，为高温天气下作业的环卫工人送上绿豆、蜂蜜、菊花茶、银耳、风油精、藿香正气水、草帽、遮阳伞等防暑降温慰问品和劳保防护用品。今年，市环卫处出资10万元，购置2000份防暑降温慰问品，发放给一线环卫工人。市环卫处还配合省市总工会，多次现场慰问一线环卫工人。 四是督查确保环卫工人福利待遇落实。通过工作检查、座谈交流、走访一线环卫职工等，检查环卫用工单位防暑降温措施实施情况及劳动保护用品发放情况，督促各环卫用工单位落实主体责任，加强对环卫工人身体健康的保护。督促环卫企业落实每年5月-9月为全体一线环卫职工每人每月发放200元高温津贴，连续发放5个月，每人每年发1000元。 五是加强对环卫职工高温防护知识宣传与培训。各区环卫处、各企业通过形式多样的高温劳动保护宣传教育，普及高温防护、中暑急救等防暑降温知识，提升环卫职工安全生产意识和劳动保护技能。